山东威高血液技术有限公司（简称“威高血技”），自1991年成立以来，始终致力于采供血事业，提供高质量的耗材及设备。威高血技的党建工作不仅在企业内部发挥着核心作用，更在推动企业整体发展中起到了关键的引领作用。
党建与企业文化深度融合
威高血技党支部始终坚持“思想建设常态性、求真务实重要性、融合发展持续性”的思路，促进了党建工作与企业经营的同步发展。公司通过完善组织体系，选优配强党组织书记和党务干部，规范党组织与企业管理层的关系，确保党组织在企业中起到政治领导的核心作用。公司重大决策听取党组织建议，为开展党的工作创造良好条件，实现思想同心同德，目标同心同向，行动同心同力。
在党内活动方面，威高血技规范了党费管理流程、困难职工帮扶流程等，实现党支部各项制度流程化、规范化。党支部充分发挥领导核心作用，坚持党支部书记亲自部署党建工作，亲自研究党建问题，亲自督办党建事项。通过搭建党员示范岗和示范生产线等平台，促进企业生产经营和党建工作的共同发展。
服务职工与社会责任双重担当
威高血技党支部不仅关注企业内部的党建工作，更将服务职工群众和承担社会责任作为重要任务。公司通过沟通协调、示范引导和创先争优等方法，使党组织与党员、与职工之间心相通、情相融。成立“血技帮扶基金”，建立“党委结对帮扶领导小组”，结对帮扶困难职工，切实解决职工的实际困难。同时，公司积极履行社会责任，荣获多项荣誉，每年固定组织500余人参加无偿献血活动，积极参与社会公益事业。
在企业文化建设方面，威高血技充分发挥党支部的核心主导作用，用健康向上的公司企业文化占领思想阵地，凝聚职工思想、打造团队精神、培养社会意识。通过定期组织各项培训学习，如支部成员到生产一线学习、举办车间“熟练工技能大比武”、各种趣味活动等，提升支部成员的职业素养与业务能力，增强公司销售中心和制造中心的相互了解和配合能力。
党建与企业发展双赢共进
威高血技党支部在思想上、工作上、目标上实现了与企业发展的深度融合。党的工作融入到企业生产、经营、管理的全过程中，以党组织政治教育、党员设岗定责引导职工钻研业务技能，融入企业发展，以主人翁精神为企业发展竭心尽力，形成党组织引导党员、党员带动职工、全员共谋发展的强大动力。
公司党支部自创建以来一直以“把人才培养成党员，把党员培养成人才”为抓手，注重人才引进和培养年轻干部，以此推动企业管理优化、科技创新、市场开拓和效益增长，形成了产销两旺的良好发展态势。通过党建和企业发展的有机结合，提高了企业的管理能力，开展多样化的技能比拼，推动了企业的技术革新，培养了一批技术人才，营造了不断创新的企业氛围。
2024年5月，威高血技42名党员干部赴嘉兴南湖、上海中共一大会址开展党史学习教育活动。他们追溯革命足迹，重温入党誓言，体悟“红船精神”，向百年征程致以崇高敬意，推动党史学习教育深入实践，并深深感受到了威高集团二次创业的澎湃激情和坚定信念。
威高血技党支部将继续以党建为引领、以高效求生存、以创新促发展，团结带领全体党员职工开拓进取，勇于创新，并充分发挥党员先锋模范作用，在员工中形成强大的号召力、感召力和影响力，引导全体职工永远听党话、感党恩、跟党走。通过党建工作的不断深化，威高血技在企业发展的道路上必将走得更远、更稳。
